Préposé(e) à la réception d'hôtel / Clerk, front desk – hotel
Athabasca Hotel
Jasper, AB
(English follows)
Salaire $ 17,00 de l’heure / 30 heures par semaine
Jour, Soir, Nuit, Fin de semaine, Quart de travail, Temps supplémentaire, Sur appel, Tôt le matin, Matin
Permanent, Temps plein
Avantages sociaux : Avantages santé, Avantages financiers, Avantages à long terme, Autres avantages
1 poste vacant
Langues
Éducation
- Diplôme d'études secondaires ou l'équivalent
Expérience
Milieu de travail
- Hébergement disponible
- Hôtel, motel, centre de villégiature
- Milieu rural
- Disposé à déménager
Responsabilités
Tâches
- Inscrire des clients dans le registre des arrivées et leur attribuer des chambres
- Résoudre les plaintes et les réclamations
- Accueillir les voyageurs en groupe, à leur arrivée et à leur départ
- Noter des réservations de chambres, les annuler ou les modifier
- Fournir des renseignements sur les installations et les services hôteliers
- Fournir des renseignements généraux sur les points d'intérêt dans le secteur
- Échanger des devises étrangères
- Traiter le départ des clients, calculer leurs notes et percevoir les sommes dues
- Faire la caisse et remplir des feuilles de bilan, des états de caisse et des pièces justificatives
- Tenir les registres des chambres disponibles, des réservations et des chambres louées
- Suivre des mesures d'urgence et de sécurité
- Travail de bureau (p.ex. télécopie, classement, photocopie)
- Répondre au téléphone et transmettre les appels et les messages
- Aider les clients/invités ayant des besoins spéciaux
- Communiquer avec les clients pour leur transmettre les messages de réveil demandés
- Fournir le service à la clientèle
Expérience et spécialisation
Systèmes de gestion (sig ou bd)
- Standard à plusieurs lignes
- Logiciel de traitement de texte
- Logiciel de base de données
- Système informatisé de tenue de livre
- Système de réservation informatisée (SRI)
- Chiffrier électronique
- Internet
Renseignements supplémentaires
Information de transport et de voyage
- Possède un moyen de transport
- Frais de déplacements non payés par l'employeur
Conditions de travail et capacités physiques
- Souci du détail
- Milieu où les activités se déroulent à un rythme rapide
- Debout pour une longue période
- Travail sous pression
Qualités personnelles
- Attitude axée sur le client
- Sens des responsabilités
- Relations interpersonnelles efficaces
- Excellente communication orale
- Excellente communication écrite
- Flexibilité
- Jugement
- Sens de l'organisation
- Fiable
- Esprit d'équipe
Avantages sociaux
Avantages santé
- Régime de soins dentaires
- Prestations d’invalidité
- Régime de soins de santé
- Prestations des soins de la vue
Avantages financiers
- Prime
- Assurance de groupe
- Assurance-vie
Avantages à long terme
- Assurance de soins de longue durée
- Prestations de maternité et parentales
Autres avantages
- Stationnement gratuit disponible
- Commodités sur place
- Possibilités de logement sur place
- Autres avantages
- Stationnement disponible
Comment postuler:
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Salary $ 17.00 hourly / 30 hours per week
Day, Evening, Night, Weekend, Shift, Overtime, On Call, Early Morning, Morning
Permanent employment, Full time
Benefits: Health benefits, Financial benefits, Long term benefits, Other benefits
1 vacancy
Languages
Education
- Secondary (high) school graduation certificate
Experience
Work setting
- Staff accommodation available
- Hotel, motel, resort
- Rural area
- Willing to relocate
Responsibilities
Tasks
- Register arriving guests and assign rooms
- Resolve complaints and claims
- Process group arrivals and departures
- Take, cancel and change room reservations
- Provide information on hotel facilities and services
- Provide general information about points of interest in the area
- Exchange foreign currency
- Process guests' departures, calculate charges and receive payments
- Balance cash and complete balance sheets, cash reports and related forms
- Maintain an inventory of vacancies, reservations and room assignments
- Follow emergency and safety procedures
- Clerical duties (i.e. faxing, filing, photocopying)
- Answer telephone and relay telephone calls and messages
- Assist clients/guests with special needs
- Contact customers to deliver requested wakeup calls
- Provide customer service
Experience and specialization
Computer and technology knowledge
- Multi-line switchboard
- Word processing software
- Database software
- Computerized bookkeeping system
- Central reservation system (CRS)
- Spreadsheet
- Internet
Additional information
Transportation/travel information
- Own transportation
- Travel expenses not paid by employer
Work conditions and physical capabilities
- Attention to detail
- Fast-paced environment
- Standing for extended periods
- Work under pressure
Personal suitability
- Client focus
- Dependability
- Efficient interpersonal skills
- Excellent oral communication
- Excellent written communication
- Flexibility
- Judgement
- Organized
- Reliability
- Team player
Benefits
Health benefits
- Dental plan
- Disability benefits
- Health care plan
- Vision care benefits
Financial benefits
- Bonus
- Group insurance benefits
- Life insurance
Long term benefits
- Long-term care insurance
- Maternity and parental benefits
Other benefits
- Free parking available
- On-site amenities
- On-site housing options
- Other benefits
- Parking available
How to apply:
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